Employee Engagement 2011/2012 Report, Kenexa® High Performance Institute
Kenexa® High Performance Institute tarafından 2011/2012 yılı içerisinde yapılan araştırma 2011 yılı içerisinde çalışan bağlılığındaki azalmanın nedenlerini ortaya koyuyor. İş performansı, müşteri memnuniyeti ve organizasyonel performans gibi bir çok çıktıyı kapsamasından dolayı çalışan bağlılığı ve motivasyonunu anlamak oldukça önemli olduğunu dile getiren araştırma bulgularına ulaşmak için tıklayınız.